Despar apre i job day estivi nel Nord Italia

Despar Italia ha annunciato una serie di Job Day dedicati alle selezioni estive e autunnali 2026, con giornate di colloquio organizzate nelle principali province del Veneto, del Friuli Venezia Giulia e del Trentino-Alto Adige.

Le giornate di selezione sono organizzate in partnership con i Centri per l’Impiego e gli uffici del lavoro locali, e permettono ai candidati di sostenere un primo colloquio conoscitivo direttamente con i responsabili delle risorse umane e i direttori dei punti vendita di riferimento, senza lunghe attese.

Le figure maggiormente ricercate nel ciclo di selezioni estivo 2026 sono:
- Addetti alle vendite in reparto grocery, ortofrutta e bevande
- Banconisti specializzati per i reparti freschi: pescheria, macelleria, salumeria, gastronomia e panetteria
- Magazzinieri e addetti alla logistica per la gestione del magazzino e il rifornimento scaffali
- Capi reparto con esperienza nella GDO per il coordinamento di piccoli team
- Cassieri e addetti all’accoglienza clienti.

Per partecipare ai Job Day è necessario soddisfare i seguenti requisiti:
- maggiore età e idoneità fisica alle mansioni previste
- disponibilità a lavorare su turni distribuiti nell’arco della settimana, inclusi fine settimana e festività
- per i profili di banconista specializzato: esperienza pregressa nel reparto di riferimento o formazione professionale documentata
- per i profili di capo reparto: almeno due anni di esperienza nel coordinamento di personale in contesti GDO
- per i profili operativi generici (addetti vendite, cassieri, magazzinieri): nessuna esperienza specifica richiesta, la formazione viene fornita dall’azienda.

La candidatura si presenta esclusivamente online prima dell’evento, compilando il modulo disponibile sul portale dedicato

Fonte Cliclavoro

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